Mehnat huquqlari va ish rejimi haqida

2026-01-15

Mehnat huquqlari va ish rejimi haqida

Andijon viloyatidagi ba’zi davlat idoralarida xodimlardan 5:00 da ishga kelish talab qilingan holatlar qayd etilmoqda. Qish faslida sovuq ob-havo sharoitida bunday talablar xodimlarning mehnat huquqlari, salomatligi va inson qadrini himoya qilish qoidalariga mosligi masalasini ko‘tarmoqda.

Qonunchilikka ko‘ra, mehnat va dam olish vaqtini belgilovchi asosiy hujjat – O‘zbekiston Respublikasi Mehnat kodeksidir. Kodeksga muvofiq:

Xodimning ish vaqti belgilangan normadan oshmasligi kerak;

Qish faslida va og‘ir ob-havo sharoitida mehnat qoidalari qo‘shimcha xavfsizlik va sog‘liqni muhofaza qilish choralarini nazarda tutishi lozim;

Davlat idoralari va tashkilotlar rahbariyati ish jadvalini belgilashda xodimlarning salomatligi va mehnat huquqlarini hisobga olishi shart.

Shu bilan birga, ayrim holatlarda ish va vaqt jadvallari tizimli ravishda o‘zgarishi va ertalabki navbatlar tartibini belgilash tabiiy holatdir. Bu esa davlat idoralari va aholini sifatli xizmat bilan ta’minlash, yaxshilash va iqtisodiy faoliyatni samarali tashkil etish maqsadlarida amalga oshiriladi.

Shunday qilib, har qanday qarorda qonunchilikka muvofiqlik, xodimlarning salomatligi va mehnat huquqlarini himoya qilish asosiy mezon bo‘lishi lozim.